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メッセージ

弊社は昭和46年に創業以来、設備工事を中心に事業展開をしております。設備工事は新築だけでなく、完成後、リフォームにおいてもニーズがあり、景気変動に強い仕事です。
社風は自由度が高く、自発的に動く社員ばかりです。個人の事情を重んじ勤務時間や出勤日は個人で管理し、仕事の進め方もある程度個人に任せています。また、現場を大切にし、誠実さを重んじ、真っ当に良い仕事ができる環境です。
将来性のある設備工事の仕事を、のびのびと一緒に楽しみましょう。

先輩社員の声

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責任ある仕事を通じて、
自分自身が成長できる会社。

糟谷 敏和(かすや としかず) 入社10年以上

同業他社からの転職

ひとつの仕事を納めた時、同じ施主様やメーカー担当者さんに「次もまた糟谷くんにお願いしたいな」と言ってもらえた時が、何よりやりがいを感じるという糟谷さん。頼もしい先輩のひとりです。

現在の担当業務は?

現在は分譲マンションの現場施工管理全般を担当しています。現場の巡視、施工の進捗状況、仕上がりの確認、管理が主な業務です。
常に3~4件の物件を担当しているため、現在は豊田支店を拠点に直接現場に出向くことがほとんど。ここで図面の作成もできるようになったことで、施工する業者さんにいち早くお渡しできるようになりました。

会社の印象は?

仕事内容は前職と大きく変わりませんが、入社したての時に受けたのは「忙しそうだな」という印象。
ただ、毎朝定刻に出勤してタイムカードを押すという業務体制ではなく、自分の受け持ちの仕事をきちんとやっていれば、特に会社の時間や規則に縛られないという自由さはありますね。そのぶん現場の状況に応じた判断力や自己管理能力は必要だと思いますが…。

仕事で心がけていることは?

この仕事は人間関係が一番大事だと思うのでまずは「あいさつ」と「会話」。いろいろなタイプの人がいますが、それでもまず会話をしないことには何も始まらないし、何もできてはいかないので、それを大切にしてきたことでここまで順調にやってこられたのかなという気はしますね。とにかく相手の目を見て会話することを意識しています。

どんな人がこの仕事に向いていますか?

この仕事に求められる人材は、知識や技術、経験も大事ですが、初心者なら初心者なりに「見て、聞いて、覚えようとしてくれる人」。向上心を持っていれば自ずから見ようとするし、聞こうとするはず。経験者の多い職場なだけに受け身ではなく、積極的に自分の仕事と向き合い成長し続けていける人が強く求められています。

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  • 画像:社内風景4
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大切なのは、段取り力と
コミュニケーション。

神谷 大亮(かみやだいすけ) 入社6ヶ月

異業種(屋根瓦工務店)からの転職

「自分は人見知りするタイプ」といいつつ、温和な笑顔と真面目さが持ち味の神谷さん。経験を積み重ねつつ、お客さんに親しまれる存在になる日も遠くなさそうです。

現在の担当業務は?

私は中途採用での入社でしたが、前職は家業である屋根瓦専門の工務店で10年ほど勤めていました。とはいえ、現在のように分譲マンションの施工全般に携わる仕事はまったくの初体験。入社してから現在まで、本社で施工図面の作成にあたる以外は、担当者や社長に同行し、できるだけ多くの現場を見て各工程の仕事を頭に叩き込む日々です(笑)。

就職のきっかけは?

転職を決めた理由は、「安定した職種に就きたかった」こと。子どもがまだ小さいこともあり、より需要の高い分野で着実に業績を重ねている会社への転職に、大きな魅力を感じました。実際、入社してみるとかなりの受注数で、全社員が日々フル稼働。自分も1日も早く戦力にならなくては!と実感しましたね。

会社の印象は?

施工管理技術者は、施主様や職人との折衝や確認などの作業管理はもちろん、配管以外の他業者とも折衝しつつ、全体の工務を調整していかなくてはなりません。当社では、ほとんどが勤続10年以上のベテランぞろい。お客様の信頼も厚く、長年の実績プラス、人と人とのつながりや信頼があるからこそ、現在の好調な業績につながっていると感じます。

仕事で心掛けていることは?

自分の場合はまず8時に本社に出社し、図面の作成業務をしたり、要請に応じて各現場へと向かいます。施工管理技術者は常に複数の案件を担当しているため、特に細かな指導はありませんが、疑問に思ったことなどは質問すればみな丁寧に教えてくれます。自分から学び取っていこうという姿勢は大切ですね。意識することで、現場を見る目も変わってきます。

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  • 画像:社内風景8
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